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2020年我们的主题是赋能——赋能团队激活力，创新服务赢市场。

时间总是在我们不经意间流逝，一转眼就到了2020年上半年经营工作会议了，本次会议由行政部黄主管主持，博皓全体成员参加。

会议主要是为了总结上半年来的工作，表彰用心服务的优秀员工，在总结经验中获取更大的进步！

 

伴随着博皓企业之歌《一路风云》，会议拉开了序幕。

 

欢迎新员工

 

首先是介绍上半年新入职员工。他们青春洋溢、风华正茂，为公司注入了新鲜血液，正因为有他们的加入，公司将更加充满活力与激情。他们来自五湖四海，大家正用热情的掌声来欢迎新加入博皓的家人们！让我们携手共进，一起成长，共创未来！

 

 

各部门工作汇报

 

接下来是各部门长对上半年部门工作情况及下半年工作规划做出详细的汇报。

公司是一个整体，每个部门都团结一心，为公司的制定的目标一起奋斗，这样才能让博皓在成功的道路上越走越远。

从各个部门的汇报中，看到博皓贯彻的三大思维：数字思维，结果思维，内向思维！

 

学习组织报告

紧接着是学习组织总班委的述职报告。今年虽然因为疫情原因，活动减少了很多，但是我们总班委还是带着大家去爬了几次山，还组织了一次“游山游水游天下，爱国爱家爱博皓”的汕尾之行。

看着一张张图片，仿佛回到了当时的情景中，非常感谢总班委的付出，让博皓的家人们能够在工作之余还能聚在一起，丰富了大家的业余生活。

 

总经理报告

博皓公司总经理尹总，也对2020年上半年度的工作成果和下半年的工作计划做了总结。

2020年是特殊的一年，经历了国内外疫情、种族大骚乱、股市空前的崩盘等，说明外部的环境非常恶劣。尹总也分析了行业当前的形势，虽然内外部危机重重，但是我们博皓却逆行而上，业绩没有比往年差，反而有所增长。

 

董事长分享

我们博皓的董事长赖董也和我们一起分享了《萧条——向上的机会》主题演讲。

内外环境越是恶劣，我们就更应该坚定自己的信仰，扎根利他的土壤里的生命之树才不会轻易倒。我们更应该加强各部门的协作，动员所有的力量，全力支持营销部门，要有我为自己部门、为其他部门做贡献的格局。逆境对于博皓是一种挑战，也是一种机遇！

 

表彰环节

 

广东博皓人才辈出，用心服务，努力就一定会有收获。

 

周年员工表彰

 

我们还表彰了一批博皓的老员工，他们与博皓共创、共生、共享，与博皓风雨同舟。公司特别感恩每一位家人的陪伴与付出，为他们准备了丰厚的礼物和带薪旅游假期。

 

颁奖环节结束后，赖董说他特别的感动！博皓的老员工是公司宝贵的财富，他们把最好的青春奉献给了博皓，令人不由感叹到“人生有多少个五年、十年，何况是十年又五年”！

他们虽经历风雨无数，却始终不离不弃，和博皓一起并肩作战，风雨同舟，感恩他们多年的坚守！

 

我们的每一次分享，每一次总结都是为了让我们博皓的路越走越远，正如我们的企业之歌“一路风雨，一路传说”。让我们全力以赴，创造博皓的美好明天！

作者：霸鹰队 刘水秀

 

 

 

 

 

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